WHAT'S NEW

• Benefit Program Magang untuk Perusahaan
  Program magang biasanya dilaksanakan oleh mahasiswa tingkat akhir atau siswa SMK kelas XII. Bagi siswa SMK, program magang dikenal dengan istilah Praktek Kerja Lapangan (PKL). Program magang wajib dii more details on Atikel / HR Sharing

  Pentingnya Keakuratan Uraian Jabatan
  Dalam buku How to Write Job Description – The Easy Way (1982) oleh Bureau of Law and Business Inc menjelaskan bahwa uraian jabatan adalah catatan tertulis tentang tugas-tugas, tanggung jawab serta k more details on Atikel / HR Sharing

• Promosi Jabatan untuk Karyawan
  Bagi seorang karyawan yang bekerja di sebuah perusahaan, promosi jabatan mungkin menjadi suatu hal yang diidamkan. Dengan mendapatkan promosi jabatan, itu berarti pindah ke satu jabatan yang lebih tin more details on Atikel / HR Sharing

  Plus Minus Penilaian 360 Derajat
  Salah satu metode yang dapat dilakukan perusahaan untuk menilai karyawannya adalah dengan metode 3600. Metode ini tentu saja berbeda dengan metode konvensional. Metode 3600 menilai karyawan berdasarka more details on Atikel / HR Sharing

• Rekrutmen Internal Tenaga Kerja Perusahaan
  Rekrutmen tenaga kerja merupakan kegiatan yang kegiatan rutin sebuah perusahan. Rektrumen bisa dilakukan tiap semester, tiap tahun atau tiap dua tahun, tergantung dari perencanaan masing-masing perusa more details on Atikel / HR Sharing

  6 KUNCI SUKSES UNTUK MEMBANGUN TIM JUARA
  Di sebuah pagi di kantor kami ActionCOACH di Gandaria City Office Tower Lantai 9 sudah disiapkan ruangan untuk sesi coaching seorang klien kami yang sangat antusias dan positif. Kami mempunyai janji u more details on Atikel / HR Sharing